bei uns ist das so, dass 4 wochen regulär urlaub sind und zusätzlich 2 wochen feiertagskompensation. dass heisst, dass wir feiertags arbeiten müssen. wenn wir frei haben wollen, dann muss man eben an dem tag urlaub nehmen. ist mir sehr recht, weil ich dann flexibel bin. ich arbeite in der schweiz. im team sprechen wir uns ab, dass einfach immer von montag bis freitag besetzt ist und jeder kommt mal dran mit arbeiten an den feiertagen (sofern sie zwischen mo-fr liegen). meine türkische kollegin arbeitet immer traditionell an weihnachten, ich mach seit ein paar jahren neujahr und sylvester und am 1. august und den zürcher feiertagen wie sechse-läuten und knabenschiessen.
ich nehme gerne längere zeit am stück, ich brauche das, mal 3 wochen wirklich abstand von der arbeit.