Klaras Ausführungen gibt es nichts mehr hinzuzufügen. Genau so ist es
The Absorber/Aufsteller
Klaras Ausführungen gibt es nichts mehr hinzuzufügen. Genau so ist es
Senior Member
Dann möchte ich die Frage noch mal anders formulieren.
Darf der AG mich früher abmelden, also vor dem 31. Mai?
Unabhängig vom Aufwand - rein rechtlich gesehen.
Ich habe die Dame zwar Ende April gefragt, ob sie das machen würden, sie bejahte das auch. Aber nun habe ich noch keine Info bekommen, auf meine Email noch keine Antwort und ans Telefon kriege ich leider auch keinen.
Das Problem ist, ich glaube, die weiß das auch nicht. Den Eindruck habe ich aus diversen Gründen ....
Frisierumhangnutzerin
Nein, darf er nicht.
Wann ist denn Dein letzter Arbeitstag?
Und was bringt es Dir,wenn Du früher abgemeldet wirst?
Wenn Du einen neuen Job hast, (wieder Mini) ist es egal , Du darfst sowieso nur 450 € steuerfrei verdienen.
Egal ob du einen oder 10 Minijobs hast, zusammengerechnet darfst Du monatlich nicht über 450 € kommen.
Die Welt ist viel zu gefährlich, um darin zu leben – nicht wegen der Menschen, die Böses tun, sondern wegen der Menschen, die daneben stehen und sie gewähren lassen. Albert Einstein
Senior Member
Ja und da liegt der Hund begraben.....
Ich hatte angenommen, dass es bei den Minijobs nur darauf ankommt, dass man nicht über 450 Euro kommt und das die einzelnen Jobs nicht beim gleichen Arbeitgeber sind.
Eine Kollegin hat mich darauf hingewiesen, dass es eben nicht so einfach ist und so rief ich bei der Minijob Zentrale an.
Die haben mir das so erklärt:
Wenn man einen "Hauptberuf" hat, der sozialversicherungspflichtig ist, ist der 1. Minijob von der versicherungspflicht befreit und alle weiteren sind wieder versicherungspflichtig.
Diese weiteren werden dann mit dem "Hauptberuf" zusammengenommen und daraus werden die Abgaben berechnet.
Wenn ich nun in meinem 1. Minijob im Mai 0 Euro verdienen würde, aber im 2. Job 250 Euro, so müsste ich für diese 250 Euro Abgaben entrichten (lassen durch den AG).
Es wäre super gewesen, wenn AG1 mich also abmeldet nach meiner letzten Schicht, so dass ich ab Mitte des Monats schon bei AG2 gemeldet werden kann und ich somit keine Abgaben zahlen muss.
Frisierumhangnutzerin
Du hast noch einen Hauptjob?
Hättest dann in einem Monat 2 Minijobs zeitversetzt?
Wie das dann berechnet wird kann ich Dir nicht sagen.
Aber der Arbeitgeber meldet Dich zum 31.05. ab, da es auch so in Deiner Kündigung steht.
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