Arbeitszeugnis bei noch laufender Beschäftigung?

[Aurelia]

Badhair, ich kann ja nur aus meiner Erfahrung berichten.
Vielleicht haben wir auch dasselbe Bauchgefühl und dies ist an der Stelle nicht zielführend, kann auch sein .

Dennoch hast du meiner Meinung nach nichts zu verlieren, wenn du dich ohne Zeugnis bewirbst. Du arbeitest noch in einem ungekündigten Verhältnis, und zeigst durch die lange Zugehörigkeit, dass du beständig bist. Zudem das wichtigste Gut, deine Erfahrung.

Zeugnisse sind u.U. das Papier nicht wert, auf welchem sie geschrieben werden. Bei uns ist es auch schon passiert, dass vorherige AG kontaktiert wurden, um die Aussagen auf dem Zeugnis zu hinterfragen.

Ich fand es damals auch nicht verwerflich, in meinem Anschreiben kurz zu erwähnen, weshalb ich kein Zeugnis vorlegen kann. Ich wollte im Vorstellungsgespräch auch nicht mit einem tollen Zeugnis aufwarten, sondern mit meinen Kenntnissen und Fähigkeiten.

Generell finde ich die Sache mit dem Zwischenzeugnis gut, aber wenn ich schon im vorneherein weiß, wie so eine Frage ankommt, dann würde ich es zuerst ohne Zeugnis versuchen. Je nachdem, wie hoch deine Schmerzgrenze ist, klar.

Alles Gute für dich!

[Badhairday]

Danke, Aurelia.