ZitierenNach Monaten im HO hätten wir jetzt wieder im Büro antreten sollen, das wurde aber kurzfristig wieder gekippt. Jetzt ist erstmal wieder HO auf unbegrenzte Zeit und gerade kam dann noch die Einladung zur Weihnachtsfeier im Restaurant ...
Senioren-Mitglied
Wir sollen/dürfen demnächst wieder ein paar Tage pro Woche ins Büro. Bei uns haben fast alle Einzelbüros, aber sobald wir diese verlassen, ist Maskenpflicht. In der Kantine und Cafeteria bis an den Platz, ich nehme an, mit Abstand zwischen den Tischen etc.
Senior Member
Nach Monaten im HO hätten wir jetzt wieder im Büro antreten sollen, das wurde aber kurzfristig wieder gekippt. Jetzt ist erstmal wieder HO auf unbegrenzte Zeit und gerade kam dann noch die Einladung zur Weihnachtsfeier im Restaurant ...
Hurra! Ach nee doch nicht
Ist das eine Weihnachtsfeier für die Belegschaft?
Das Risiko würde ich als Arbeitgeber nicht eingehen. Im dümmsten Fall müssen alle in Quarantäne- was passiert dann mit der Firma?
Moderaptor
Weihnachtsfeier ist überhaupt ein gutes Stichwort, die fangen ja demnächst an. In normalen Jahren jedenfalls. Was da wohl dieses Jahr so alles passiert...
Die Dummheit hat aufgehört, sich zu schämen.
Senior Member
Ich weiß nicht, ob und inwieweit sich darüber Gedanken gemacht wurde. Ich stehe auf dem Standpunkt, daß ich nicht monatelang im HO sitze und meine privaten Kontakte extremst reduziert habe, nur um das dann mit einem Restaurantbesuch wieder alles zu riskieren (ich bin zudem Risikogruppe).
Karoblusenfetischistin
Das persönliche Risiko ist ja das eine, das andere das für den Arbeitgeber, wenn auf einmal die halbe Belegschaft unter Coronaverdacht stünde oder erkrankt wäre.
Ich bin mir sicher, dass wir dieses Jahr keine Weihnachtsfeier haben werden, wir haben in der Zeit auch auf Geburtstagsumtrunke und ähnliche Gelegenheiten konsequent verzichtet und beschlossen, eine große Sause zu machen, wenn Corona ausgestanden ist.
Mache mir Gedanken über Hautpflege und Make Up. Mein Handy behauptet hartnäckig "kein Gesicht erkannt".
Senior Member
Die Kollegen, die nicht im HO arbeiten können, könnten aktuell alle in Einzelzimmern sitzen, aber stattdessen sitzen sie alle wie immer zusammen in ihren Büros als wäre nichts. Offenbar sind alle Beteiligte da deutlich entspannter als ich.
Keiner zu Hause
Hat der Arbeitgeber dann nicht mal für Glasabtrennungen gesorgt oder zumindest Maskenpflicht angeordnet? In unserer Dienststelle wurden gleich zu Beginn von Corona strenge Maßnahmen angeordnet, wie Maskenpflicht, Hände desinfizieren an den Eingängen und in der Kantine, nur noch die großen Besprechungsräume nutzen, Fahrstuhl nur einzeln benutzen usw. usf., und alle paar Wochen kommt eine Rundmail mit Verhaltensregeln. Bisher ist meines Wissens noch niemand erkrankt. Auch im KH meines Landkreises hat GsD noch niemand mit Corona gelegen.
Frieden schafft Reichtum. Reichtum schafft Übermut. Übermut bringt Krieg. Krieg bringt Armut. Armut macht Demut. Demut macht Frieden. - J. G. v. Kaysersberg
Ravenclaw
Bei uns gibt’s nichtmal ein offizielles Hygienekonzept. Nur etwas von den Chefs auf unserem Stockwerk, wie man sich verhalten sollte. Aber die halten auch selbst nicht dran.
Senior Member
Hygienekonzept gibt es hier schon, stehen überall die Spender mit Handdesinfektion, jeder hat einen kleinen Sprüher mit Sagrotan für den Schreibtisch bekommen, überall liegen die dünnen, Japanpapiermasken falls jemand seine vergessen hat, immer rechts am Gang gehen, damit in der Mitte Abstand ist, falls man sich begegnet.
dann wurden zwischen allen Schreitischen Trennwände installiert, früher durften die Kollegen wählen ob sie das wollen, jetzt wurde es überall eingebaut, dann das zwei Gruppen Homeoffice System, damit nur 50% der Kollegen da sind, keine Gruppen in der Küche, strikte Anordnung, auch bei leichten Erkältungssymptomen zuhause im HO zu bleiben, bei Fieber einen Test machen zu lassen.
Sommerfest und Weihnachtsfeier wurden schon früh abgesagt.
Berechtigungen
