Hallo,
auch wenn es peinlich ist, aber wenn ein gutes Photo dabei ist, bin ich neugierig und lese die Bewerbung ganz sicher durch!!! Wenn sie mies ist, wird sie natürlich bei aller Schönheit aussortiert *smile*
Noch wichtiger ist für uns in der Firma aber das Anschreiben!!!
Erstens muss es absolut fehlerfrei sein (Rechtschreibung und Grammatik!) und zweitens darf es gerne etwas ausführlicher ausfallen und besondere Vorzüge schildern (wie z.B. Auslandserfahrung).
Wichtig ist ein lückenloser Lebenslauf - das bedeutet nicht, dass man keinen 4 monatigen urlaub gemacht haben darf oder nicht auch mal arbeitslos gewesen sein darf, aber das sollte erwähnt werden.
Ich gehe die letzten Jahre sehr genau durch und es ist peinlich für einen Bewerber, wenn ich erst durch "rechnen" merke, dass er letztes Jahr gar nichts, dann kurz gearbeitet und davor wieder 2 Jahre NICHTS gemacht hat...
Eher unwichtig sind bei uns Examensnoten und nichtssagende Zeugnisse.
Ich bekomme sehr viele Bewerbungen (bin aber kein ausgebildeter Personaler) auf den Tisch und so handhabe ich das bei uns!
Gruß Cordu