Hallo!
Das tut mir wirklich leid für Dich.Du schreibst jetzt allerdings nichts weiter zu der Kündigung ob sie z.B. sozial Gerechtfertigt ist.Wie lange war denn Deine Betriebszugehörigkeit?Hast Du dagegen geklagt?Wenn die Kündigung nicht gerechtfertigt ist würde ich an Deiner Stelle auf jeden Fall auf wieder Einstellung klagen um wenigstens noch eine Abfindung mitzunehmen.Habe das ganze selber gerade hinter mir.Weiss jetzt auch nicht wie alt Du bist.

Falls Du ohnehin nicht gerade glücklich in Deinem Beruf warst ,versuch das ganze eventuell als einen Neuanfang/eine neue Chance zu sehen und Dich durch eine Umschulung vielleicht noch mal ganz neu zu orientieren.Ich wünsch Dir alles gute für Deinen weiteren Werdegang und drück Dir die Daumen.


LG